WELFARE HUB INTESA SANPAOLO PER LE AZIENDE DI CONFAGRICOLTURA
Il Welfare hub di Intesa Sanpaolo per le aziende di Confagricoltura. È uno dei punti che costituiscono il più vasto accordo siglato tra Intesa...
BENEFICY, UNA NUOVA PIATTAFORMA PER IL WELFARE AZIENDALE
Nel mondo delle piattaforme online di welfare aziendale, ha da poco fatto il suo ingresso Beneficy, piattaforma in cloud tramite cui i lavoratori dipendenti...
JOINTLY FRAGIBILITÀ, IL WELFARE CHE SOSTIENE LAVORATORI CAREGIVER
Secondo l’indagine condotta da Jointly, insieme con il Centro di Ateneo Studi e Ricerche sulla Famiglia dell’Università Cattolica di Milano, su un campione di...
IL PESO DELLE PENSIONI NEGLI SCENARI FUTURI
Nel 2018, il rapporto occupati/pensionati si e' attestato sull'1,45, valore molto prossimo a quell'1,5 individuabile come traguardo cui tendere per la stabilita' di medio-lungo termine del sistema.
CIDA E ADAPT, UN OSSERVATORIO PER IL LAVORO CHE CAMBIA
La partnership ha l’obiettivo di analizzare le varie esperienze a livello territoriale e tradurle in proposte concrete, normative e contrattuali, prendendo in considerazione le...
LUCA PESENTI E IL BIG BANG DEL WELFARE AZIENDALE
Il Big Bang del welfare aziendale è avvenuto nel 2016. Oggi dopo tre anni dalla Legge di Bilancio che ha cambiato il mondo (e...
GIMBE “IN MANOVRA PERSONALE SANITARIO E LEA, I GRANDI ASSENTI”
Il testo della Legge di Bilancio 2020 approda in Parlamento con buone nuove per la sanità pubblica: implicitamente confermati i € 3,5 miliardi di...
FONDAZIONE CESARE POZZO, MUTUALITÀ PER WELFARE INCLUSIVO
La Fondazione Cesare Pozzo per la mutualità, costituita nel 2008 su iniziativa della Mutua sanitaria Cesare Pozzo, al fine di consolidare la rete per...
